Intelligente Führung: Wenn KI auf Intuition trifft

Führung im Zeitalter der Digitalisierung, Auswirkungen künstlicher Intelligenz auf Führungsmodelle, Balance zwischen Kontrolle und Vertrauen, veränderte Rollenbilder von Führungskräften, digitale Kompetenz als Führungsfaktor, Zusammenspiel von Intuition und Datenlage, Werteorientierung im Entscheidungsprozess, ethische Fragestellungen, menschliche Haltung in digitalen Kontexten, Vertrauensaufbau im Team, Funktionsweise moderner KI-Systeme, Qualität und Grenzen von KI-Entscheidungen, Einsatzmöglichkeiten von KI in Entscheidungsprozessen, Verantwortungsfragen trotz Automatisierung, Risiken algorithmischer Entscheidungen, Entscheidungsprozesse im digitalen Team, Verantwortungsverteilung, Kommunikation im Remote-Kontext, Beteiligung und Partizipation, reflektiertes Handeln in volatilen Situationen.

Dieses Seminar vermittelt Führungskräften praxisorientierte Ansätze, um intelligente, zukunftsfähige Entscheidungen im Zusammenspiel von Menschen und Technologie zu treffen. Im Fokus steht die Balance zwischen datenbasierter Analyse und menschlicher Intuition – mit dem Ziel, Klarheit, Verantwortung und Handlungssicherheit auch in komplexen Situationen zu gewährleisten. Die Teilnehmenden reflektieren ihre Führungsrolle neu und lernen, KI als unterstützendes Element in Entscheidungsprozesse zu integrieren. Dabei wird auch die ethische Dimension technikgestützter Führung thematisiert.

Das Seminar „Intelligente Führung: Wenn KI auf Intuition trifft“ richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die in einem zunehmend digitalisierten Umfeld Entscheidungen treffen und verantworten und hybride oder virtuelle Teams leiten oder Transformations- bzw. Innovationsaufgaben innehaben.